Gia Nhập Đội Ngũ Intertu

CÁC VỊ TRÍ ĐANG TUYỂN NỔI BẬT

QUY TRÌNH ỨNG TUYỂN

Hành trình gia nhập Intertu

Chúng tôi tin vào sự minh bạch. Quy trình tuyển dụng của Intertu được thiết kế để chúng ta có thể hiểu rõ về nhau nhất, đảm bảo sự phù hợp lâu dài. Dưới đây là các bước tiêu chuẩn trong quy trình ứng tuyển:
1
Nộp Hồ Sơ

Gửi CV và các tài liệu liên quan qua cổng thông tin của chúng tôi. Đây là cơ hội đầu tiên để Intertu hiểu về kinh nghiệm và hoài bão của bạn.

2
Sàng Lọc & Phỏng Vấn

Đội ngũ Nhân sự sẽ xem xét hồ sơ và liên hệ với các ứng viên phù hợp để có một buổi trao đổi ban đầu, tìm hiểu về động lực và sự phù hợp văn hóa.

3
Phỏng Vấn Chuyên Môn

Bạn sẽ có một buổi trao đổi chuyên sâu với Trưởng bộ phận. Đây là lúc để bạn thể hiện kiến thức chuyên môn và cách bạn giải quyết vấn đề.

4
Đánh Giá Năng Lực

Tùy vào vị trí, bạn có thể được mời tham gia một buổi Demo Teaching (cho vị trí giảng dạy) hoặc trình bày một Case Study (cho các vị trí chuyên môn khác).

5
Thư Mời Nhận Việc

Chúc mừng! Nếu bạn vượt qua các vòng, chúng tôi sẽ gửi thư mời nhận việc chính thức. Chào mừng bạn đến với đội ngũ Intertu!

LỘ TRÌNH PHÁT TRIỂN SỰ NGHIỆP

Không Chỉ Một, Mà Là Hai Con Đường Để Dẫn Tới Thành Công

Tại Intertu, chúng tôi hiểu rằng “thăng tiến” không chỉ có nghĩa là “quản lý”. Chúng tôi trân trọng cả chiều sâu chuyên môn lẫn năng lực lãnh đạo. Vì vậy, Intertu cung cấp hai lộ trình phát triển sự nghiệp song song, linh hoạt để bạn chọn hướng đi phù hợp nhất với thế mạnh của mình

Trở Thành "Bậc Thầy" Trong Lĩnh Vực Của Bạn

Dành cho những ai có đam mê đào sâu tuyệt đối vào chuyên môn, liên tục cập nhật kiến thức và trở thành một chuyên gia hàng đầu (Subject Matter Expert). Con đường này giúp bạn nâng cao tầm ảnh hưởng thông qua việc nghiên cứu, đào tạo và định hình chất lượng học thuật.

Trở Thành "Bậc Thầy" Trong Lĩnh Vực Của Bạn

Dành cho những ai có khả năng hoạch định chiến lược, truyền cảm hứng và phát triển đội ngũ. Con đường này giúp bạn mở rộng tầm ảnh hưởng của mình từ cá nhân sang tổ chức, trực tiếp tham gia vào sự phát triển của công ty.